Descrierea postului:

Coordoneaza activitatea la nivel judetean a viitoarei formatiuni politice care urmeaza a se infiinta, prezinta rapoarte saptamanale la nivel de judet Biroului Permanent Central, intocmeste sondaje de opinie, monitorizeaza activitatea subordonatilor a filialelor care le are in subordine din judetul respectiv, organizeaza si raspunde direct de campaniile electorale ale candidatilor propusi, intocmeste si propune listele de candidati ai partidului pentru functiile administrative in stat, elaboreaza planuri de management la nivel judetean, organizeaza intalniri saptamanale cu consilierii politici a filialelor din judet in scop de implementare a masurilor politice a Programului Politic cat si al Doctrinei, supervizeaza respectarea planului politic al partidului din partea consilierilor politici, rezolva orice incident aparut la nivel judetean atat din punct de vedere al imaginii partidului cat si al oamenilor care ii are in subordine, promoveaza in functii administrative de control la nivel de judet personalul care il are in subordine, demite din functii personalul care are abateri disciplinare, este persoana directa care reprezinta partidul cu autoritatile judetene( M.A.I. Prefectura, Parchet, etc), semneaza si avizeaza finantarea de proiecte la nivel judetean, raspunde si administreaza direct fondurile financiare acordate de la nivel central prin comisia de cenzori din judet, prezinta rapoarte financiare si intocmeste devize pentru campaniile electorale sau orice alte alegeri.

Cerinte:

CV-ul personal actualizat si cu o fotografie, Studii superioare finalizate (Management, Stiinte Politice si Administrative, Drept, Stiinte Economice, Inginerie, Medicina, Marketing, Turism, Psihologie-Sociologie, Agronomie sau Relatii Publice si Comunicare), Experienta in functie de conducere cu personal in subordine, cunostiinte lingvistice avansate: Engleza, Franceza sau Germana, Operare PC - Microsoft Office- avansat, Experienta Politica nivel mediu/avansat, Seriozitatea, implicarea, sinceritatea si fidelitatea in orice situatii reprezinta atuurile aplicantului

Oferta (bonusuri, beneficii):

Salariu 0 euro - 5000 euro in functie de profilul fiecarui candidat, Tichete de masa, Telefon de serviciu, Masina la dispozitie, alte beneficii fiind comunicate la interviul de angajare.